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為進一步配齊經營班子，引進懂經營、善管理、創新意識強的經營管理人才，結合公司戰略發展和人才隊伍建設實際，公司擬面向社會市場化選聘2名副總經理。現將有關事項公告如下：

一、選聘范圍

面向社會公開選聘

二、招聘崗位

副總經理2名：綜合管理方向1名、生產管理方向1名

三、薪酬待遇

按照公司相關薪酬管理制度執行

四、選聘原則

1.堅持黨管干部原則與董事會依法選擇經營管理者原則相結合；

2.堅持德才兼備、以德為先，重操守、重品行、重能力、重經歷、重業績；

3.堅持公開、公平、競爭、擇優；

4.堅持懂經營、會管理、善決策；

5.堅持干部能上能下，員工能進能出的市場化機制；

6.堅持市場認可與群眾認可相結合。

五、選聘基本條件

1.具有較好的政治素質，堅持黨的基本路線、方針和政策，講政治、顧大局、守紀律。

2.品行端正，誠信廉潔，勇于擔當，勤奮敬業，團結合作，具有較好的職業素養。

3.熟悉現代國有企業管理方式，具備履行崗位職責必需的專業知識和能力，從業工作績效良好。

4.有較強領導能力和管理水平，經營層要具備能完成契約經營目標的相關條件，能夠全面出色完成各項工作和生產、經營任務目標。

5.身體健康，心理素質良好。

六、不受理報名的情況

1.受過刑事處罰的。

2.處于黨紀、政紀處分所規定的提任使用限制期內的。

3.涉嫌違紀違法正在接受組織調查，或被相關主管部門、行業協會作出處罰的。

4.有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的。

5.配偶已移居國（境）外；或者沒有配偶，子女均已移居國（境）外的。

6.其他不宜報名的。

七、崗位職責與任職條件

八、選聘流程

信息發布—組織報名—資格審查—綜合測評（筆試面試）—確定崗位候選人—考察（背景調查）—確定擬聘人選—任前公示—決定聘任。

九、應聘須知

請符合條件的應聘人員于2023年6月7日17：00前，將個人簡歷、學歷學位證、身份證、職業（執業）資格或職稱、業績證明材料等相關資料掃描件打包發送至招聘郵箱，郵箱主題為“應聘者姓名+應聘崗位”。

招聘郵箱：19181731701@189.cn

十、其他

1.集團范圍內所有符合條件的人員均可報名參加；

2.應聘者應對提交材料和報名信息的真實性負責。凡弄虛作假者，一經查實，立即取消應聘或聘用資格；已錄用的，解除勞動合同。

3.填報信息中不得涉及國家秘密和企業商業秘密。

4.本公告未盡事宜由四川省天府好糧油有限公司負責解釋。

咨詢電話：028-61812181

特此公告！

 

副總經理（生產管理方向）

崗位職責與任職條件

一、崗位職責

1.協助總經理擬定公司發展戰略規劃，落實公司各項戰略部署。

2.分管公司戰略、投資工作，在董事會領導下負責投資項目的論證與實施；

3.分管公司質量管理工作，建立公司質量管理、代工廠管理、產品開發等系列制度體系，提升公司食品安全和生產安全管理能力；

4.分管公司品牌建設工作，建立公司品牌發展規劃，制定品牌推廣策略，完善品牌宣傳網絡和產品矩陣，提升公司品牌運營能力；

5.分管公司品牌食用油業務，建立產品營銷策略，完善渠道布局，加強客商資源導入，完成公司下達的銷售任務；

6.負責政府事務，熟悉國家政策和有關政府部門，對接糧食、財政、行業協會等政府機構，爭取政策扶持；

7.完成總經理交辦的其他工作。

二、任職條件

1.全日制本科及以上學歷，中共黨員優先；

2.10年以上大型公司、集團管理工作經驗，具有戰略規劃、企業管理、政府事務、生產管理等工作經驗。具有大型糧油工廠工作經驗者優先；

3.具有較強的資源整合能力、溝通能力、文字表達能力、組織協調能力、計劃與執行能力；

4.政治素質好，職業素養高，作風品德正；遵規守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業，團結合作，作風嚴謹，有良好職業素養及較強規矩意識。

 

副總經理（綜合管理方向）

崗位職責與任職條件

一、崗位職責

1.協助總經理制定公司發展戰略規劃，落實公司決策層的各項戰略決策；

2.協助總經理組織制訂和健全公司各項規章制度，建立健全現代企業管理制度，夯實在法人治理、風險控制、合規內控管理、招投標、激勵考核等方面制度體系；

3.分管公司綜合行政工作，建立現代化的企業經營決策機制，制定科學高效的決策審批程序；

4.負責組織召開股東會、董事會、總經會等公司重要會議，確保公司決策經營班子高效運轉；

5.優化選人用人機制，做好人才隊伍梯隊建設；加強企業文化建設，激發組織活力，帶動公司提質增效；

6.推動內部管理提升，內部規范化管理體系建設；

7.負責協助相關外部關系的對接與維護；

8.協助總經理開展公司經營管理相關的其他工作。

二、任職條件

1.全日制本科及以上學歷，中共黨員優先；

2.具有5年以上大中型糧油企業運營、風險管理工作經驗或大宗糧油貿易工作經歷，熟悉供應鏈管理、金融等相關業務和法律法規，具有較強的協調能力、創新能力和市場應變能力；

3.具有戰略性和創新性思維，熟悉糧油行業政策、供應鏈業務及國家相關政策法規等，對新技術、新業態、新模式有深刻認知，對推動企業發展有成功實踐和經驗；

4.具備能完成契約經營目標的相關條件，能夠全面出色完成各項工作和經營管理任務目標；

5.具有較強的資源整合能力、溝通能力、文字表達能力、組織協調能力、計劃與執行能力；

6.政治素質好，職業素養高，作風品德正；遵規守法，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業，團結合作，作風嚴謹，有良好職業素養，有較強規矩意識和執行力。